崗位職責
1、薪酬待遇：較高的無責底薪4200，獨特的提成方式，完善的福利補貼，保證麥田的新人和老人學到的同時更能賺到。
2、晉升空間：明確的晉升時間，科學的晉升制度，完善的晉升體系，致力于打造一個公開，公平，透明的晉升平臺。
3、培訓體系：堅信一流的公司，一流的培訓。“全方位、立體式、多層次、多角度、專業化”培訓、不外聘管理層的我們被業內稱為“黃埔軍校”和“麥田學院”，始終做到培訓是員工最大的福利。
4、保險補貼：健全的社保體系，提供養老保險、醫療保險、工傷保險和失業保險，為員工的全力付出保駕護航。“麥基金”的出現，更是為員工解決后顧之憂。
5、獎勵體系：月度、季度、年度評選優秀員工，現金大獎認可的同時，還可以與總裁親密接觸。
6、工作氛圍：和諧、互助、團結、共贏的工作理念，如家的工作氛圍，為大家創造一個良好的工作環境。
7、企業文化：麥田“五行”：感恩、正向、專注、精進、利他。善的文化，家的方向，麥田人的行為標準正是對企業文化的最好詮釋。
8、生活娛樂：多姿多彩的文娛生活，節日中特殊神秘的禮金禮品，優秀員工的全球旅游，讓大家感到家一樣的溫暖.
